slider2 slider1

Редакционный проект «Мы родом из детства, в котором война…». Итоги конкурса

Праздник города–2020

Новости

ВСЕ НОВОСТИ

Финансовая грамотность

Социальные сети

 

Своих не бросаем!

Более 200 соискателей с инвалидностью нашли работу с помощью нижегородского кадрового центра в I полугодии 2025 года

  • Четверг, 07 Август 2025 17:44
  • Прочитано 1215 раз
  • Печать

Более 200 соискателей с ограниченными возможностями здоровья (ОВЗ) нашли работу с помощью проектного инклюзивного офиса нижегородского кадрового центра «Работа России» в I полугодии 2025 года.

 

Карьерные консультанты помогли им занять позиции озеленителя, сотрудника кол-центра, флориста, массажиста и другие. Кроме того, некоторые кандидаты прошли бесплатное переобучение по интересующим их направлениям.

«В инклюзивном офисе каждый человек с инвалидностью получает индивидуальную поддержку на всех этапах поиска работы. Специалисты проводят адресную работу: выявляют профессиональные интересы и компетенции, подбирают вакансии с учетом состояния здоровья и личных предпочтений», - отметил руководитель управления по труду и занятости населения Нижегородской области Игорь Пантюхин.

Людям с ОВЗ доступен полный спектр мер поддержки кадрового центра: помощь в составлении резюме и профессионального портфолио, профориентация и психологическая поддержка, подготовка к собеседованию и помощь в адаптации на рабочем месте, при необходимости – направление на переобучение.

«В офисе установлен интерактивный навигационный терминал, адаптированный для людей на инвалидной коляске. С его помощью граждане могут попасть на сайт инклюзивного офиса, узнать о возможностях трудоустройства, мерах поддержки кадрового центра, заказать консультацию специалиста. Также установлены компьютеры для соискателей с нарушением слуха, зрения и моторики рук. Мы объединяем лучшие практики трудоустройства с учетом индивидуальных возможностей каждого», — рассказала директор нижегородского кадрового центра «Работа России» Людмила Егорова.

Проектный инклюзивный офис тесно сотрудничает с компаниями по предоставлению квотируемых рабочих мест для людей с ОВЗ: консультирует по вопросам организации рабочих мест, помогает с документами для квот, проводит тренинги по инклюзии. Работодатели могут проинформировать нижегородский кадровый центр о готовности взять на работу людей с ОВЗ по единому номеру (800) 250-47-47 или по электронной почте Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра..

По вопросам трудоустройства соискатели с ОВЗ могут обратиться в кол-центр нижегородского кадрового центра по телефону: 8 (800) 250-47-47 или в официальную группу учреждения в «ВК»: https://vk.com/trudnnov.

Напомним, что с 2025 года в России по поручению президента Владимира Путина начал действовать нацпроект «Кадры». Он включает в себя четыре федеральных проекта: «Управление рынком труда», «Активные меры содействия занятости», «Образование для рынка труда» и «Человек труда». Мероприятия нацпроекта направлены на то, чтобы качественно и оперативно готовить кадры под потребности работодателей благодаря скоординированной работе образовательных учреждений, компаний и государства.

Пресс-служба губернатора и правительства Нижегородской области

Политика и власть

Общество

Живёт село

Дети - наше будущее

Заволжье сегодня

Культура и туризм

Люди

  • Что лучше – иметь синицу в руках или мечтать о журавле в небе? Этот вопрос волнует человечество, наверное, с самого момента его возникновения. Кому-то удаётся поймать за хвост птицу удачи, а многие всю жизнь проводят в погоне за призрачным счастьем, не замечая, как теряют по дороге самое близкое и дорогое, а иногда – и самих себя. Наш герой крепко держит свою синицу в сильных руках, понимая, что в этом и заключено главное богатство его жизни.

  • Рубрика: Земляки

    Строительство Горьковской ГЭС в тяжёлые послевоенные годы можно с полным правом назвать трудовым подвигом русского народа. Были и настоящие герои, совершившие в мирное время подвиги, во время аварийных ситуаций ценою своей жизни спасшие товарищей. В честь них названы улицы города Заволжья – небольшая тихая улица частного сектора носит имя водолаза Фёдора Орехова, а шумная, с большими многоэтажными домами – имя монтажника Василия Грунина. Сегодня мы расскажем о первом из них, о втором – читайте в следующих номерах нашей газеты.

  • Николай Юрьевич Смирнов – водитель АО «Городецпассажиравтотранс». В двадцатидвухлетнем возрасте сел он за руль автобуса, тогда это был венгерский «Икарус», и вот уже сорок лет (с перерывами) остаётся верен профессии водителя. В городецком автопредприятии Н.Ю. Смирнов - с 2018 года. При нынешней текучести кадров вполне может считаться его старожилом.

  • В конце сентября в Екатеринбурге проходил финальный этап Всероссийского профессионального конкурса «Директор года России - 2025», в котором приняли участие 30 конкурсантов нашей страны. Нижегородскую область на нём представляла директор МБОУ «Средняя школа № 8» города Заволжья Екатерина Владимировна Шмелёва.

  • В актовом зале обновлённой школы № 2 14 октября состоялось большое торжество в честь 95-летнего юбилея ветерана педагогического труда, учителя иностранного языка Нины Павловны Дикушиной.

Спорт