Основная задача клубов – информирование предпринимателей о возможностях национальных проектов и государственных мер поддержки, а также совместная работа по развитию регионального рынка труда.
В клубы уже вошло более 30 предприятий и организаций региона. На первой встрече участникам была представлена подробная информация о мерах господдержки, реализуемых через кадровый центр «Работа России». Это программы по субсидированию заработной платы и мер социальной поддержки сотрудников, механизмы содействия трудоустройству отдельных категорий граждан и людей с инвалидностью.
«Миссия нашего центра — быть надежным партнером для бизнеса в решении кадровых вопросов и в реализации мер государственной поддержки. Для нас принципиально важно, чтобы работодатели могли не только получать помощь от службы занятости, но и активно участвовать в совершенствовании мер поддержки. Уже на старте проекта мы видим живой интерес бизнес-сообщества», - отметила директор нижегородского кадрового центра «Работа России» Людмила Егорова.
Встречи в клубе будут проходить ежемесячно. Так, в сентябре запланирован круглый стол по мерам господдержки бизнеса, в ноябре — бизнес-встреча с контролирующими органами, а в декабре — ярмарка вакансий для участников проекта.
Открытие клубов работодателей планируется и в других округах Нижегородской области. Узнать подробности можно в официальной группе нижегородского кадрового центра «Работа России» (https://vk.com/trudnnov).
Напомним, что с 2025 года в России по поручению президента Владимира Путина начал действовать нацпроект «Кадры». Он включает в себя четыре федеральных проекта: «Управление рынком труда», «Активные меры содействия занятости», «Образование для рынка труда» и «Человек труда». Мероприятия нацпроекта направлены на то, чтобы качественно и оперативно готовить кадры под потребности работодателей благодаря скоординированной работе образовательных учреждений, компаний и государства.
Пресс-служба губернатора и правительства Нижегородской области
